お世話になっております。
株式会社キャリアハイの加藤と申します。
現在、アウトソーシング・派遣企業様を中心に
「採用したいが、母集団形成と面接工数が追いつかない」
といったご相談を多くいただいております。
弊社では、
・20代中心（未経験〜微経験層）の安定したご紹介
・月4名程度の採用支援実績
・書類選考〜日程調整まで一部代行可能
といった形で、採用工数を抑えながら決定数を伸ばす支援を行っております。
特に、
・常時採用を行っている
・スピード感をもって人員確保したい
といった企業様とは相性が良いと感じております。
もし現在の採用状況やお困りごとがございましたら、
一度情報交換ベースでお話できれば幸いです。
ご都合のよろしいお時間を2〜3候補ほどいただけますと幸いです。
何卒よろしくお願いいたします。
